2016年11月15日-16日，公司组织全体员工进行了《员工手册》等制度的考核。至此，为期两个多月时间的管理制度培训学习工作落下帷幕。
　　此次培训活动在职能部门精心组织下，各部门深入推进，员工积极参与，井然有序开展。培训考核覆盖范围广，涉及公司各部门、各岗位，参培率达100%。
　　活动的开展旨在增强员工学制度、用制度、守制度的意识，加深了员工对公司制度的理解、运用及企业文化的认知，激发了员工的工作积极性和责任心，增强了企业的凝聚力，营造了企业良好的学习氛围，为规范员工日常工作行为奠定基础，达到预期效果。（综合部  供稿）